Barcamp

1. Oktober 2019

Das Content Strategy Camp (#cosca19): Ein Barcamp, das eine Fach-Community zusammenhält

220 Teilnehmende – Freiberufler wie Vertreter/-innen mittlerer und großer Unternehmen und Agenturen – diskutierten zwei Tage lang aktuelle Herausforderungen arrow_forward

Content-Management

27. September 2019

Content Strategy Camp 2019 - #cosca19

Ein Barcamp rund um Fragestellungen aus Content-Strategie und -Marketing, Unternehmenskommunikation, Webdesign, User Experience und Informationsarchitektur. arrow_forward

Barcamp

Lernende Organisation

12. Dezember 2018

Wissen austauschen: Barcamps leben vom Mitmachen

Waren Sie schon Mal auf einer Konferenz ohne Redner/-innen? Bei dieser „Unkonferenz“ werden Teilnehmer/-innen zu Teilgeber/-innen. arrow_forward

Wo gibt es interessante Themen rund um das Thema Digitalisierung? Wir stellen regelmäßig eine Auswahl an Themen für Sie zusammen.

Digitale Lesezeit

4. Oktober 2019

Thematische Einblicke in das Content Strategie Camp

Thematische Einblicke aus dem #cosca19: Narrativer Journalismus, der Expertenkreis Mittelstandskommunikation und Social Media-Aktivitäten im Bereich B2B. arrow_forward

Veränderungsmanagement

22. Oktober 2019

Technologie zum Anfassen - Abschlussevent der Workshopreihe SparX Digitaler Mittelstand

In unserer Workshopreihe konnten die Teilnehmer/-innen Aspekte der Digitalisierung kennenlernen. Zum Abschluss soll noch einmal intensiv diskutiert werden. arrow_forward

Cross Cluster Camp 2019

Veränderungsmanagement

18. September 2019

Cross Cluster Camp 2019 - Plattform für Innovation und Kooperation

Treten Sie mit uns in den Austausch und nehmen Sie an unserer Barcamp-Session im Rahmen des Cross-Cluster-Camps 2019 teil. arrow_forward

Wer den Wissenstransfer im Unternehmen fördern will, muss etwas dafür tun. Winfried Krieger erklärt, wie das gehen kann.

Kolumne: Kriegers Lernprozesse

26. August 2019

Warum reden wir fast nur über 10% vom Ganzen?

Das Modell der 70-20-10 Bildungsformel zeigt, dass die Kommunikation und das Lernen-on-the-Job entscheidend für die betriebliche Weiterbildung sind. arrow_forward

Mitarbeiter/-innen beteiligen

24. Februar 2019

Mitarbeiter/-innen mitnehmen heißt, positive Emotionen zu Veränderungen erzeugen

Veränderungen schaffen oft Unsicherheit bis hin zur Ablehnung. Mit der richtigen Kommunikation und Methoden der Beteiligung kann das vermieden werden. arrow_forward

Open Space

Lernende Organisation, Mitarbeiter/-innen beteiligen

7. November 2018

Open Space: Die untypische Konferenz fördert Ideen

Schulungen, Konferenzen und Workshops folgen festen Regeln und Agenden. Nicht beim Open-Space-Format: Hier schlagen die Teilnehmenden die Themen selbst vor. arrow_forward